孙祖镇大学生村官帮扶留守儿童及贫困学生工作汇报

孙祖镇大学生村官

帮扶留守儿童及贫困学生工作情况汇报

改革开放三十年以来，我国的经济得到了快速健康的发展。在这种大好形势下，人民群众的生活水平得到了极大幅度的提升。经济上的发展提高了人民群众生活水平，也使人们的各种观念尤其是就业观念发生了翻天覆地的变化。在我国的广大农村人们改变了“日出而做，日落而息”的原始生活方式。大量的农村剩余劳动力选择离开家乡，到能够获得更多经济报酬的城市去开创自己的事业，创造更多的价值。尤其是我们沂南县的农民工以其吃苦耐劳、诚实肯干的优秀品质在各大城市的建筑的等行业中赢得了良好的口碑。大批农民工涌向城市为我国经济发展做出更多贡献的同时，也遗留下了很多的社会问题。

“留守儿童”问题就是其中最为突出的问题。大量成年劳动力去城市打工，将老人和孩子留在农村。这就造成了以下诸多问题： 首先，孩子们缺乏父母的监护，健康和安全的不到有效的保证；其次，孩子们长期得不到父母的关怀和呵护，在心理上容易出现各种问题；更重要的是，孩子们的学习由于缺乏有效监督和辅导，很难保证质量。这些因素将极大的不利于留守儿童、少年们知识水平的提高以及综合素质的全面发展。进而会导致各种社会问题，最终会影响我们社会主义现代化建设的发展后劲。

我们孙祖镇的大学生村官们针对当前日益严重的“留守儿童”问

题，经过深入细致的调查研究和摸底排查，在对我镇“留守儿童”问题的基本情况有了详细的了解后，提出开展以对留守儿童和贫困学生进行帮扶的建议。镇党委政府领导同志在得知我们的提议后，给予了充分的肯定和认可。在同意我们建议的同时，安排专人负责帮扶对象的确定和帮扶措施的落实等工作。又对我们开展活动的方式和方法等在实际操作中可能遇到的具体问题给予了亲自指导。同时勉励我们在这项活动中切实为广大留守儿童和贫困学生解决生活学习中的实际问题，帮助他们在父母兄弟不在身边的情况下健康快乐的成长。让他们的父母可以安心放心的在外工作，在为我国的经济建设做出贡献的同时，没有后顾之忧。

我镇大学生村官决定组织留守儿童爱心助学行动小组，以此次活动为契机开展一下六个方面的活动：

一，按照调研和筛选确定的留守儿童及贫困学生名单，对他们的学习、生活、心理方面的问题进行细致分析，为他们建立个人档案。为以后开展有针对性的辅导和帮助打好基础，并便于对帮扶成果进行阶段性考核。

二，建立留守儿童心理问题咨询中心，对他们中出现的心理问题进行及时的监控和排查。

三，开展“一对一，结对子”的点对点帮扶活动。每人根据所学专业及特长不同，与在学习生活中存在不同问题的留守儿童结成帮扶对子，进行责任清晰，目标明确的帮扶。

四，设立大学生村官爱心助学基金。以大学生村官集体捐助为主，

广泛募集和吸纳社会资金，对留守儿童及贫困学生进行必要的经济援助和帮扶。同时设立由镇领导牵头的监督办公室，监督爱心助学基金的筹集使用情况等，并对使用成果进行落实。

五，成立专门的宣传小组，开展对留守儿童问题的广泛宣传。让更多的人了解解决留守问题的重要性，促使留守儿童问题得到全社会的共同关注。以大学生村官为主，集全社会之智、聚全社会之力妥善解决留守问题。

六，及时对我们的工作成果进行总结，把成功的工作经验进行推广普及；对工作中存在的不足和漏洞进行及时系统的诊断和更正。

目前，我们的留守儿童救助小组已经成立。各项具体工作也正在镇委镇政府的领导下有条不紊的陆续展开，并取得了阶段性成果。赢得了上级领导的肯定和广大人民群众的广泛赞誉，并在社会上掀起了帮助留守儿童和贫困学生的热潮，得到了良好的社会影响。

我们坚信，在上级领导的亲切关怀和大力支持下，在镇委镇政府的正确领导下，在全体孙祖镇大学生村官的共同努力以及全社会的广泛参与下，我们的留守儿童及贫困学生帮扶计划一定能够取得更新更好更辉煌的成绩。通过这项活动也必然能够为农村剩余劳动力的转移，以及地方经济社会的发展提供一定的动力性支撑。

孙祖镇大学生村官

留守儿童及贫困学生帮扶队

20xx-11-4

附：孙祖镇大学生村官帮扶留守儿童及贫困学生小组名单

组长：田恩明 纪姗姗

组员：边 茹 陈红强 蔡海涛 杨 清 王冬雪

丛春艳 袁 倩 刘雯雯 薛珊珊 王目军 刘 震

刘志磊

第二篇：石墙镇大学生村官考核工作汇报

关于 镇大学生村官工作考核的工作汇报 根据市委组织部和《全市大学生村官聘期满考核方案》的有关要求和安排，我镇于7月x日，成立了由镇组织办、纪委办工作人员组成的考核小组，通过入村了解、民主测评、广泛听取群众意见及与本人座谈等方式，对选聘的大学生任村官暨村主任助理工作情况进行了深入调查。现将有关情况汇报如下：

20xx年x月份，共有7名同志经考核合格后被分派到我镇，分别被安排到 任职。这7名同志由于在村里工作的优秀表现，并结合各自所学专业及特长，均被提拔到镇直各重要部门任职。

一、大学生村官基本情况

来到我乡工作的大学生村官共有7人，其中男4人，女3人;分别安排在新安村、古路口村、西井村、大石二村、岳庄村等7个行政村工作。

二、组织健全，成立大学生村官考核领导小组。

我镇成立以镇党委组织委员赵文华同志为组长，组织办和纪委监察室等部门工作人员为成员的大学生村考核小组，负责全面考核工作。

三、明确考核要求，规范考核程序，保障考核质量。 我镇于7月x日，对全镇7个村的大学生村官进行全面考核，本次考核以大学生村官的岗位职责和所承担的工作

任务为基本依据，按照“德才兼备、以德为先”的要求，全面考核德、能、勤、绩、廉、学等六个方面，并按考核方案程序一一进行：(一)由选聘到村的大学生村官本人撰写个人工作总结，并在测评大会上向参加测评的村两委干部、群众代表述职，回答群众代表的相关提问;(二)所有参加民主评议大会的成员对考核对象大学生村官进行民主测评，并认真填写测评表，由工作人员收交考核领导小组;(三)进行个别谈话。谈话范围包括参加测评的所有成员和大学生村官本人，主要就考核对象的工作纪律、学习、工作作风等情况进行交流，并由考核组成员对谈话内容进行现场记录;(四)考核组根据个别谈话内容，深入大学生村官工作生活场所的现场了解工作开展情况和为群众办实事、好事的情况，并走访当地农户21户;(五)查看考核对象平时的考勤、学习和工作有关资料并登记在册;(六)镇党委通过考核组汇总考核情况，对照评定标准。我镇此次考核在广泛听取各村党支部和群众意见的基础上，客观公正地评定我镇20xx年大学生村官工作情况，合格7名。

四、工作表现及存在的问题

通过入村实际调查、听取多方意见和与本人座谈交流，7名同志在村任职期间，思想政治素质较高，工作充满热情，积极主动，想群众之所想，解群众之所盼，能够切实为群众办实事、办好事，能够较快地适应农村基层工作，得到了村

两委班子及广大群众的一致好评与肯定。

通过考核，虽然我镇的大学生取得了令人可喜的成绩，但同时我们也发现了一些问题。

1、由于他们工作经验较少，处理很多问题不能得心应手，所以各村不能急于求成。

2、个别村官思想负担较重。由于大学生村官不是正式的国家工作人员、收入不高，个别村官对今后找工作、考公务员等存在较大的思想负担。

通过综合考核，经过镇党委一致研究决定和7名村官的强烈个人意愿，希望上级党委能够对这7名同志进行续聘。